photo Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons un Agent d'Accueil et d'Entretien (F/H) en CDI (35h/semaine) pour notre secteur de Melle (79). Envie d'un poste alliant gestion, terrain et relationnel ? Ce défi est fait pour vous ! Ce que nous offrons : - Un CDI au sein d'une entreprise leader dans son domaine. - Une formation complète avec un référent pour vous accompagner. - Une mutuelle d'entreprise. Votre mission : - Gérer les formalités d'entrées et de sorties des voyageurs. - Procéder aux encaissements. - Veiller à la propreté de l'aire et des abords. - Réaliser des opérations de tonte et d'entretien des espaces verts. - Évacuer les encombrants. - Effectuer des états des lieux réguliers. - Assurer les astreintes selon le planning défini. - Respecter les consignes de sécurité en vigueur dans l'entreprise. La maîtrise de l'outil informatique est un plus apprécié. Nos engagements : Nous investissons dans votre développement grâce à des formations internes sur : - La gestion locative. - La gestion des situations illicites. - La médiation. - La propreté. - La maintenance technique. - L'entretien des espaces verts. Votre profil : - Niveau CAP souhaité. - Expérience dans le secteur de l'accueil,[...]

photo Assistant / Assistante administration des ventes

Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pontet, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La société Star Fruits (https://star-fruits.com/), basée au Pontet (84) est pionnière dans la création de modèles économiques porteurs de valeur à l'ensemble des acteurs de la filière arboricole, proposant des fruits authentiques, séduisants, et rassurants pour le consommateur. Dans le cadre d'un remplacement (départ à la retraite), Star Fruits souhaite accueillir un(e) Chargé(e) de mission ADV Marques. Rattaché à l'équipe du Pôle Marques, le poste répond aux enjeux suivants : - Participer à la gestion de la saison Pink Lady import du point de vue administratif, financier et relationnel - Être le/la référent(e) du système d'information Pink Lady import en lien avec les autres systèmes d'information existants - Apporter un support à la gestion de la saison européenne (Pink Lady et Joya), et autres démarches sous marques (Metis, NectaVigne) Dans un esprit de solidarité et de complémentarité avec le reste de l'équipe du Pôle Marques, les principales missions & attributions en sont les suivantes : Gestion contractuelle : participation à l'évolution des documents contractuels, gestion documentaire et administration de l'ensemble du processus Traitement de l'information et[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Vous aurez pour mission principale d'accompagner les Ptits+ dans leur vie quotidienne. Les Ptits+ sont des jeunes adultes handicapés mentaux. Leur accompagnement impose un respect profond de leur spécificité et de leur intégrité personnelle. La recherche d'autonomie et de complémentarité sera au cœur de l'accompagnement. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour offrir un accompagnement personnalisé et favoriser l'inclusion sociale des personnes accompagnées. Sous la responsabilité du responsable de maisonnée, vos missions seront : - Animer et mettre en œuvre les activités envisagées par l'association, qu'elles soient dans ou autour de la maisonnée, en ville ou lors de sorties - Proposer et accompagner des animations dans les domaines recherchés - Culinaire autour de la cuisine, des achats, des préparations, des couverts et du service, en tenant compte des spécificités alimentaires de certains. - Entretien de la maison, ménage, lingerie, jardin, espaces extérieurs - Educatifs, dans le maintien des acquis, les développements cognitifs et intellectuels, l'utilisation des outils ludiques ou spécifiques à disposition ou souhaitables. - Activités culturelles[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

L'EBENE recrute un Responsable des Ressources Humaines et Administratif H/F pour son SIEGE. Type de contrat: CDD 6 mois - 35H Hebdomadaire Lieu : 6 rue des Cèdres - 97354 REMIRE-MONTJOLY Prise de fonction : Dès que possible Salaire selon la convention collective nationale du 31 octobre 1951 + 20% de vie chère + prime SEGUR. Au sein de la Direction des Ressources Humaines, le Responsable des Ressources Humaines élabore et met en œuvre les moyens quantitatifs et qualitatif nécessaires à la réalisation de la politique de gestion et de développement des ressources humaines. Il assure la conduite de la gestion du personnel et l'application de la règlementation sociale. Il est le collaborateur direct du Directeur des Ressources Humaines. Il supervise les activités du service ressources humaines pour l'ensemble des établissements et structures de L'EBENE. Il veille à ce que les activités du service soient alignées sur les objectifs stratégiques de l'Association. MISSIONS PRINCIPALES : Coordonne l'ensemble des activités administratives du service des ressources humaines et de la Direction générale Assure la gestion administrative quotidienne du personnel (entrées, sorties,[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Gosier, 97, Guadeloupe, -1

Fondée en 2018, le Groupe MANIOUKANI s'est positionné sur divers secteurs d'activités et compte à ce jour 450 collaborateurs répartis sur la Guadeloupe, les Saintes, Saint-Martin et la Martinique. Forte d'une expérience approfondie dans ses secteurs et grâce à ses équipes qualifiées, le groupe comprend un Pôle Sanitaire (3 Cliniques), un Pôle Médico-Social (3 EHPAD), un Pôle Tourisme (2 établissements hôteliers), une Plateforme Aéroportuaire et un Pôle Patrimoine. Dans le cadre du développement d'activité, le Groupe recherche un Gestionnaire Paie (H/F). GESTIONNAIRE PAIE (H/F) En tant que Gestionnaire de Paie, vous serez en charge de l'intégralité du processus de paie. En lien direct avec les Responsables Ressources Humaines, vous interviendrez également sur des sujets transversaux liés à l'administration du personnel et aux obligations sociales. Vos principales responsabilités : Gestion de la paie : - Collecter, vérifier et traiter les éléments variables de paie - Établir et contrôler les bulletins de salaire dans le respect des délais - Garantir l'application conforme[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Enseignement - Formation

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

Chargé.e de Mission « Référent Partenariat du dispositif Savoirs Essentiels » Contexte Le/la référent.e partenariat est missionné.e au sein de la cellule de coordination d'un groupement d'organismes de formation en charge de l'animation d'un dispositif de formation professionnelle majeur du territoire, financé par la Région Normandie. La cellule de coordination globale (technique, pédagogique, financière) est assurée par le GRETA. Le/la référent.e partenariat, détaché.e par ENEFA, contribue à faciliter et animer la relation avec les partenaires de l'offre de formation « Savoirs Essentiels ». Objectifs : - Optimiser la prescription vers ce dispositif, tant qualitativement que quantitativement. - Assurer la fluidité et la sécurisation des parcours stagiaires en complément des équipes pédagogiques. - Co-élaborer et animer des plans d'actions incluant événements et rencontres thématiques. - Mobiliser le tissu partenarial selon les besoins identifiés Missions - Promouvoir le dispositif : Faire connaître et encourager le recours au dispositif auprès de divers interlocuteurs, en adaptant ou en concevant les moyens et outils nécessaires. - Développer et animer les partenariats[...]

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Relecq-Kerhuon, 29, Finistère, Bretagne

Le Comité Régional Sports pour Tous recherche un(e) chargé(e) de missions pour gérer principalement l'administratif et les financements des formations de notre territoire fédéral breton et accessoirement contribuer aux actions de communication de notre organisation. Vous aurez en charge la gestion de plateformes et logiciels pour assurer le bon déroulement des formations, le suivi des dispositifs de financements (CPF, OPCO, marché région, subventions.), et la conduite d'actions de communication, contribuant ainsi au rayonnement de nos objectifs d'accessibilité de l'activité physique et sportive. Administratif formation : - Gestion administrative des formations (devis, conventions, inscriptions.) - Suivi des critères QUALIOPI et préparation des audits - Être en lien avec les différents acteurs de la formation (responsable, coordonnateurs, formateurs, stagiaires.) - Assurer la veille juridique et administrative - Produire les documents administratifs, supports, et outils de suivi nécessaires, tout au long des parcours de formation Financements formations : - Suivi des dossiers de financement (OPCO, CPF, marché région, subventions) - Gestion budgétaire et suivi des paiements -[...]

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Agent / Agente d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Thueyts, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Ardèche des Sources et Volcans, communauté de communes de 16 communes et 9 852 habitants (2019), participe au bon fonctionnement du service action sociale Au sein du pôle service à la population, l'agent social travaille dans le cadre du dispositif d'aide alimentaire « Coup de Pouce ». En binôme avec la responsable et avec le précieux soutien d'une équipe de bénévoles, l'agent devra participer pleinement au bon fonctionnement du service en proposant aux usagers : un accueil de qualité, mais aussi faire preuve de disponibilité, d'empathie et d'un devoir de discrétion. Il sera attentif au public accueilli et prendra soin de veiller au maintien du lien social. L'agent veillera au bon déroulement de la distribution alimentaire. L'agent sera force de proposition pour la mise en place de projets transversaux en partenariat avec d'autres services de la collectivité mais aussi avec des partenaires externes. Profil recherché : Dynamique, organisé, aptitude relationnelle, autonomie, sens de l'écoute, expérience auprès de personnes en difficultés Description du poste : - Accueillir les usagers du service de l'aide alimentaire - Veiller aux conditions d'accueil des personnes - Faire[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le Pôle d'Économie Solidaire 21 (PES 21) recrute un-e assistant-e de direction et chargé-e de communication en CDD (remplacement maladie). Créée en 1997 à Dijon, l'association PES 21 (6 salariés et des bénévoles) agit dans le cadre de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS) pour : - Accompagner les structures employeuses et les porteurs de projets ESS en Côte-d'Or (DLA). - Favoriser l'émergence d'activités économiques et d'innovation sociale. - Développer l'économie locale en partenariat avec les collectivités. - Sensibiliser et former aux enjeux de l'ESS. MISSIONS 1. SECRETARIAT COMPTABILITE ET SOCIAL (60%) SECRETARIAT Accueillir le public (accueil téléphonique et physique) Gérer les courriers entrants/ sortants et leur suivi Gérer les mails Gérer le suivi des abonnements Mettre en oeuvre l'archivage Veiller à l'approvisionnement en petit matériel et consommable Gérer le parc informatique et bureautique Gérer l'occupation des locaux (lien avec la Ville et les autres occupants) et le lien avec les prestataires Participer à l'instruction des demandes de subvention, suivi des dossiers (notamment convention et versements) Vie associative : participer au lien avec[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

1- CONTEXTE Les missions se réalisent au sein d'une coordination territoriale rassemblant les différents acteurs des champs sanitaire, social et médico-social intervenant dans les thématiques concernées, soit dans le cadre d'instances techniques et/ou formalisées, soit dans le cadre de modalités à construire de façon spécifique aux territoire et acteurs. Leur cadre de déploiement s'inscrit en subsidiarité et complément de celui des autres instances impliquées dans l'animation ou coordination territoriales (CPTS, MSP, CLS, PTSM, 360, RAPT, ). En parallèle, le DAC est représenté à chaque fois que cela est possible, dans les autres instances de concertation ou coordination territoriales existantes. 2- MISSIONS PRINCIPALES Promouvoir le décloisonnement et toute forme de coopération au sein du système sanitaire et entre les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux Favoriser l'interconnaissance entre acteurs en santé du territoire et le travail Interdisciplinaire /interprofessionnel afin de valoriser toutes les ressources disponibles du territoire Participer à/ ou (co)porter des projets et dynamiques dédiés aux parcours en santé dans le territoire et à leur structuration[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Sévérac d'Aveyron, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons notre futur(e) Accompagnant éducatif et social (H/F) pour notre établissement l'IME La Roquette, en CDI à temps plein, à pourvoir dès le 20/01/2025. Mission Il conduit une action éducative auprès des personnes accueillies dans l'établissement et plus particulièrement celles en accueil temporaire ou en séjour de répit. Il active les divers partenariats et réseaux nécessaires à la conduite des projets individualisés des personnes accompagnées. En s'appuyant sur des méthodes appropriées, il vise à assurer un rôle de soutien, d'éducation, de développement personnel et d'accompagnement. Responsabilités Sous l'autorité du chef de service, il veille à la mise en place et au bon déroulement des projets personnalisés d'accompagnement et avise son supérieur hiérarchique de tout dysfonctionnement. Il veille au respect de la discrétion professionnelle. Il facilite les liens entre les différents intervenants (rééducateurs, partenaires, autres professionnels.). Il est soumis au respect des procédures définies au niveau de l'établissement, du pôle enfants et de l'association. Attributions Administration et gestion - Il est chargé de renseigner tous les documents[...]

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Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Emploi

Saint-Romain-au-Mont-d'Or, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous aimez l'art et faites preuve d'attention aux détails ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Assistant(e) éditorial(e) et participez à la documentation des ventes d'art à travers le monde. En tant qu'Assistant(e) éditorial(e), vos missions seront : Recherche et collecte d'informations : Suivre et collecter des informations détaillées sur les ventes d'art auprès des maisons de ventes aux enchères publiques internationales. Traitement et saisie des données : Analyser et entrer les informations sur les ventes et les lots dans notre base de données. Chaque année, notre département recense plus d'un million d'œuvres d'art mises en vente dans le monde entier. Profil recherché : Compétences linguistiques : Maîtrise de l'anglais (lu impératif, parlé de niveau intermédiaire). Connaissances en Histoire de l'Art est un plus. Compétences techniques : Aisance avec les outils de bureautique et Internet. Qualités personnelles : Réactivité, rigueur et capacité à travailler en équipe. Nous offrons : Un poste sédentaire basé dans un lieu emblématique et inspirant, à Saint-Romain-au-Mont-d'Or (la Demeure du Chaos, siège social d'Artprice by ArtMarket) au nord de Lyon. Formation : Formation[...]

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Responsable de la relation clientèle

Emploi Economie - Finances

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le SILA a développé une expertise et un savoir-faire dans 4 grandes compétences, exercées pour les EPCI qui en ont fait le choix : L'aménagement et la protection du lac, L'assainissement des eaux usées, Le traitement et la valorisation des déchets ménagers, Le Grand Cycle de l'eau - gestion des rivières et zones humides. La direction générale adjointe infrastructures développement et exploitation du SILA est créée à compter de janvier 2025 et regroupe 3 directions opérationnelles : la direction ouvrages et process, la direction bureau d'études et planification et la direction relation à l'usager. Cette nouvelle organisation permettra de répondre à différents enjeux dont la programmation ambitieuse du schéma général d'assainissement, les contraintes environnementales plus forte dans le cadre des travaux de réhabilitation des Unités de Dépollution, la politique renforcée relative à la gestion patrimoniale avec les opérations de réhabilitation, les attentes des usagers de plus en plus en fortes, ainsi que la réaffirmation par les élus des axes du règlement d'assainissement au bénéfice de la préservation de l'environnement. La Direction relation à l'usager est composée du service[...]

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Chargé / Chargée de relation client

Emploi

Villejuif, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Missions : Au sein du service des relations donateurs, vous participez au développement de la collecte de la Fondation ARC en assurant la mise en œuvre du traitement des dons et de la qualité des relations avec les donateurs. Pour cela vous assurez le traitement des dons et garantissez la qualité des réponses apportées aux donateurs : Le traitement des demandes entrantes des donateurs et garantir la qualité des réponses apportées : appels téléphoniques, boîtes mail, courrier. L'enregistrement, la saisie des dons, l'envoi des reçus fiscaux, en lien avec le partenaire de fulfilment. La mise à jour de la base de données donateurs. L'enregistrement et le traitement des collectes spécifiques (quêtes décès, initiative de particuliers.). Vous entretenez la relation donateur, répondez et satisfaites aux demandes des donateurs afin de les fidéliser. Vous participez à l'accueil des donateurs lors d'événements (rencontres donateurs, cérémonies, événements spéciaux .) Vous participez à l'évolution des outils et projets transverses. Profil : De formation Bac+2 type administratif, commercial, vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum dans une fonction proche de la relation[...]

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Assistant chargé / Assistante chargée d'affaires BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Rejoignez une entreprise innovante et dynamique dans le secteur du BTP ! Le Groupe Alter Ego accompagne son client, une entreprise reconnue pour son expertise en couverture/toiture, dans la recherche d'un.e Chargé.e d'exploitation BTP. Sous la responsabilité du Directeur d'activités et en étroite collaboration avec l'Ingénieur d'affaires, vous intégrerez une équipe opérationnelle d'une dizaine de collaborateurs où vous jouerez un rôle clé dans le fonctionnement quotidien de l'entreprise. Poste basé à Saint-Pierre (CDI) - Statut : Agent de maîtrise - Rémunération : entre 3000 € et 3400€ bruts mensuels (fixe + variable), selon profil. - Avantages : Évoluez dans un environnement stimulant, avec une équipe soudée et un impact concret sur l'activité de l'entreprise. Vos missions au cœur de l'action : En tant que véritable pilier de l'organisation, votre rôle transverse vous amènera à : - Accueil & communication : Recevoir visiteurs, clients et fournisseurs, gérer le standard téléphonique et suivre les échanges par courrier et mail. - Appels d'offres : Identifier les opportunités, préparer les éléments administratifs, et collaborer avec l'Ingénieur d'affaires pour finaliser[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Vars, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L'Office de Tourisme de Vars (Hautes-Alpes) est en charge de l'accueil, de l'animation et de la promotion de l'une des plus importantes stations des Alpes du Sud, en hiver comme en été. Une équipe de 10 salariés permanents travaillent au rayonnement de la station et ont pour missions : l'accueil et le conseil de la clientèle, la communication et la promotion de la destination, l'animation et l'organisation d'événements majeurs. Dans le cadre d'un remplacement congés maladie d'une collaboratrice, l'Office de Tourisme recrute son agent administratif. PROFIL : Diplômé(e) d'une formation Bac +2 ou équivalent, une première expérience à un poste similaire serait souhaitable. Nous recherchons une personne appréciant d'avoir un rôle polyvalent et ayant de fortes capacités d'organisation et de suivi. Une bonne maitrise des outils informatiques bureautiques (Work, Excel, Outlook.) est indispensable, ainsi qu'une orthographe irréprochable et une bonne capacité rédactionnelle. Ce poste nécessite d'être autonome et rigoureux. MISSIONS : Vous serez en charge de diverses tâches administratives afin d'assurer le bon fonctionnement des opérations quotidiennes et vous serez référent(e)[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Grand-Village-Plage, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS DU POSTE (2 postes à pourvoir) - Accueillir les différents publics : accueil physique et téléphonique, valorisation et présentation de la structure, des collections, du site et du réseau des musées. - Participer à la gestion de la billetterie et de la boutique : encaissement, surveillance et achalandage de la boutique. - Préparer et mener des actions de médiation vers différents publics : visites commentées, ateliers pédagogiques. - Assurer l'embarquement et le débarquement du public lors des promenades en barques : explications du parcours et des consignes de sécurité, prêt de gilets de sauvetage, entretien du matériel. - Veiller à la sécurité des collections et des personnes : rondes au sein de la structure et surveillance de la boutique. - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité incendie, de sûreté et le règlement intérieur. - Assurer l'entretien spécifique : nettoyage des vitrines, des outils pédagogiques et ménage de la structure en cas de besoin. - Participer à l'organisation et à l'animation des évènements. - Participer à la communication : création et distribution d'affiches et flyers, mise à jour du site Internet, alimentation des réseaux[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Brée-les-Bains, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'équipe se compose d'une responsable, 2 saisonniers (sur la période d'ouverture), 1 saisonnier pour juillet-août. Le Moulin de La Brée propose trois prestations principales que sont la visite libre du musée, la visite commentée extérieure du moulin et la visite commentée avec la meunière dans le moulin. Sous la responsabilité de la gestionnaire responsable du site et en collaboration avec les agents longue saison, vous aurez pour missions : MISSIONS DU POSTE (2 postes à pourvoir) - Accueillir les différents publics : accueil physique et téléphonique, valorisation et présentation de la structure, des collections, du site et du réseau des musées. - Effectuer des encaissements et aider à la gestion de la billetterie et de la boutique (sous-régisseur vous aiderez le régisseur principal dans la gestion de la billetterie-boutique : encaissement, achalandage de la boutique, gestion des ventes de billets, gestion des stocks de produits dérivés.). - Développer, préparer et mener des actions de médiation vers différents publics : visites commentées, ateliers pédagogiques. - Veiller à la sécurité des collections et des personnes : rondes au sein de la structure et surveillance[...]

photo Responsable d'animation en centre de vacances

Responsable d'animation en centre de vacances

Emploi

Cassen, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

La Ligue de l'Enseignement des Landes recrute un(e) Responsable d'Animation pour intégrer son équipe au sein du centre de vacances de Cassen. Poste à pourvoir en CDD à partir du 3 février 2025, jusqu'au 29 août 2025, Poste évolutif. À propos de nous La Ligue de l'Enseignement des Landes œuvre pour le droit aux vacances, les séjours éducatifs, et les loisirs. Au cœur de notre mission : garantir des expériences enrichissantes pour les jeunes tout en respectant notre projet éducatif et les valeurs de notre mouvement. Vos missions principales En tant que Responsable d'Animation, vous serez sous la responsabilité du Directeur du centre de vacances et du chef de service. Vous participerez activement à : Animation classes découverte : - Animer avec professionnalisme des animations pédagogiques autour de la nature, de l'environnement et du sport, destinées aux scolaires, dans le cadre des classes de découvertes. Coordination et Direction des Séjours : - Organiser et coordonner les séjours vacances, voyages scolaires éducatifs, et classes de découvertes, en respectant les valeurs éducatives de la Ligue de l'Enseignement. - Rédiger et mettre en œuvre les projets pédagogiques en[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Emploi Enseignement - Formation

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

LESPEP56 recherchent pour leur siège social, un(e) DIRECTEUR/TRICE EN RESSOURCES HUMAINES dans le cadre d'un CDD de remplacement congé maternité de 7 mois à temps complet. Conception et mise en œuvre de la politique RH de l'association et process Préparation et participation aux réunions mensuelles CSE Préparation et participation aux réunions de Négociation Annuelle Obligatoire ; écriture des projets d' accords collectifs et s'assurer de leur mise en œuvre Accompagnement de la direction générale et directions de structure sur les problématiques RH Suivi des mesures disciplinaires et contentieux Encadrement d'une équipe de deux personnes et supervision de leurs missions : suivi administratif des dossiers RH en cours, contrats de travail, établissements des salaires et déclarations sociales, outils RH, indicateurs, lien avec les organismes sociaux .etc Suivi du plan de formation annuel en lien avec le service, les directions d'établissement et les OPCO Veille réglementaire Votre profil o Expérience significative exigée sur même type de poste o Maitrise droit social et réglementation en vigueur o Maitrise des outils de bureautiques (word, excel, powerpoint...)[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Rémilly, 57, Moselle, Grand Est

L'acceuil périscolaire de Rémilly recrute un(e) Directeur adjoint / Directrice adjointe Missions principales et activités Gestion administrative - Gestion des dossiers d'inscriptions, facturation - Pilotage du budget - Aide à la rédaction de rapports d'activité - Gestion des présences Gestion du personnel - Suivi et évaluation de l'équipe - Préparation des réunions d'équipe - Accompagnement, formation et évaluation des stagiaires - Mise en place des moyens d'évaluation ; - Développement la progression des animateurs et repère les besoins de formation Gestion de la sécurité physique, affective et morale - Veille et application des réglementations et recommandations départementales - Elaboration d'outils, d'affiches obligatoires - Mise en place les conditions nécessaires à l'accueil des familles et des enfants Communication et développement des partenariats - Mise en place d'une communication interne à destination des parents (informations éducatives, évènements, organigramme équipe, périodes de fermeture, lettre d'information ) et des professionnels (affichage obligatoire) - Mise en place d'une communication externe à destination des élus et des partenaires Garantie[...]

photo Support aux utilisateurs en informatique

Support aux utilisateurs en informatique

Emploi Négoce - Commerce gros

Villeneuve-sur-Verberie, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) : Technicien(ne) Support Utilisateur et Administration Systèmes - H/F Rattaché(e) au Responsable Systèmes d'Information, vous garantissez le bon fonctionnement et la disponibilité du parc informatique en assurant le support aux collaborateurs ainsi que la maintenance des systèmes et infrastructures. Vos missions : * Gérer les requêtes et les incidents déclarés au service informatique ; * Assister et former les utilisateurs dans la mise en œuvre et l'exploitation de leur environnement informatique ; * Mettre à la disposition des utilisateurs un support technique afin de collecter et traiter les problèmes rencontrés ; * Effectuer le renouvellement du parc informatique ; * Tester, installer et configurer les nouveaux matériels et suivre leur affectation ; * Identifier les besoins et assurer une veille constante sur les nouvelles versions matérielles, logicielles et systèmes ; * Participer aux développements et autres travaux sur les différents projets informatiques menés par les autres filiales impactant plus ou moins la filiale française. * Vous disposez d'une solide expérience généraliste en informatique,[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Réaliser des accompagnements VAE. Contribuer au maintien et au développement des relations avec nos clients et nos partenaires. Activités principales: - Animer des séances d'information collective sur le dispositif en présentiel et en distanciel. - Aider si nécessaire les candidats à mieux cibler les certifications en fonction de leur parcours et des référentiels des diplômes. - Conseiller et accompagner les candidats en présentiel ou à distance dans leur projet de reconnaissance des acquis de l'expérience professionnelle pour les diplômes de l'éducation nationale du CAP au BTS. - Expliquer aux candidats la méthodologie des livrets 2 - Accompagner les candidats à la rédaction de leur livret 2 : Lire et analyser les contenus écrits des dossiers des candidats. - Animer les séances d'ateliers collectifs - Préparer le candidat au passage devant le jury VAE - Assurer l'entretien post jury (conseils individualisés post résultats à la VAE) - Accompagner les salariés au sein d'entreprises et de structures avec positionnement en amont et les conseiller pour réaliser leur dossier de recevabilité (livret 1). - Accompagner des détenus au sein du centre pénitentiaire de Riom - Idéalement,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Fondation Diaconesses de Reuilly recrute un chef de service pour le déploiement de son équipe mobile « ASE & Handicap » pour l'ensemble du département des Deux-Sèvres, sous la Direction de son établissement le Manoir Emilie, situé en Charente-Maritime : Un(e) MONITEUR(TRICE) EDUCATEUR(TRICE) (H/F) Afin d'améliorer l'accompagnement des enfants en situation de handicap relevant de l'Aide Sociale à l'Enfance, l'ARS et le Département des Deux-Sèvres ont souhaité le déploiement d'une équipe mobile sur l'ensemble du territoire. Il s'agit d'un dispositif d'appui venant en soutien : - des professionnels de l'ASE (assistants familiaux, structures collectives) qui accompagnent des enfants en situation de handicap ; - des familles dans le cadre de mesures type AEMO/AED dont leur enfant est en situation de handicap. Trois types d'interventions peuvent être proposées par l'équipe mobile « ASE & Handicap » : 1. En prévention dans l'aide à la coordination du parcours du jeune (sensibilisation des professionnels, orientation et mise en lien des partenaires, évaluation des besoins, préparation à l'accueil.) ; 2. En anticipation d'une situation de rupture ; 3. En gestion d'une[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) pour rejoindre notre agence située à Cavaillon (84). Vous avez envie de rejoindre un cabinet agile et en pleine croissance, ce poste est fait pour vous ! MISSIONS : Vous interviendrez dans l'accompagnement des parcours de demandeurs d'emploi dans le cadre de prestations ciblées axées sur une stratégie réelle de placement/retour à l'emploi. Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques liées à la recherche d'emploi. Vous savez mobiliser les entreprises pour le placement de vos candidats et activer votre réseau. Vous connaissez le bassin local, les techniques de recherche d'emploi et vous possédez une première expérience dans le domaine de l'insertion. VOTRE PROFIL : Vous justifiez obligatoirement d'une expérience minimum de 3 ans et d'une formation qualifiante (Bac +5 Master RH / Bac +2 ou équivalents - TP de CIP) dans le domaine de l'insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière. Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et le placement/retour à l'emploi des candidats. Vous maîtrisez les techniques d'entretien[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) pour rejoindre notre agence située à Orange (84). Vous avez envie de rejoindre un cabinet agile et en pleine croissance, ce poste est fait pour vous ! MISSIONS : Vous interviendrez dans l'accompagnement des parcours de demandeurs d'emploi dans le cadre de prestations ciblées axées sur une stratégie réelle de placement/retour à l'emploi. Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques liées à la recherche d'emploi. Vous savez mobiliser les entreprises pour le placement de vos candidats et activer votre réseau. Vous connaissez le bassin local, les techniques de recherche d'emploi et vous possédez une première expérience dans le domaine de l'insertion. VOTRE PROFIL : Vous justifiez obligatoirement d'une expérience minimum de 3 ans et d'une formation qualifiante (Bac +5 Master RH / Bac +2 ou équivalents - TP de CIP) dans le domaine de l'insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière. Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et le placement/retour à l'emploi des candidats. Vous maîtrisez les techniques d'entretien[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pertuis, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) pour rejoindre notre agence de Pertuis (84). Vous avez envie de rejoindre un cabinet agile et en pleine croissance, ce poste est fait pour vous ! MISSIONS : Vous interviendrez dans l'accompagnement des parcours de demandeurs d'emploi dans le cadre de prestations ciblées axées sur une stratégie réelle de placement/retour à l'emploi. Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques liées à la recherche d'emploi. Vous savez mobiliser les entreprises pour le placement de vos candidats et activer votre réseau. Vous connaissez le bassin local, les techniques de recherche d'emploi et vous possédez une première expérience dans le domaine de l'insertion. VOTRE PROFIL : Vous justifiez obligatoirement d'une expérience minimum de 3 ans et d'une formation qualifiante (Bac +5 Master RH / Bac +2 ou équivalents - TP de CIP) dans le domaine de l'insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière. Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et le placement/retour à l'emploi des candidats. Vous maîtrisez les techniques d'entretien[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pontet, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) pour rejoindre notre agence du Pontet (84). Vous avez envie de rejoindre un cabinet agile et en pleine croissance, ce poste est fait pour vous ! MISSIONS : Vous interviendrez dans l'accompagnement des parcours de demandeurs d'emploi dans le cadre de prestations ciblées axées sur une stratégie réelle de placement/retour à l'emploi. Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques liées à la recherche d'emploi. Vous savez mobiliser les entreprises pour le placement de vos candidats et activer votre réseau. Vous connaissez le bassin local, les techniques de recherche d'emploi et vous possédez une première expérience dans le domaine de l'insertion. VOTRE PROFIL : Vous justifiez obligatoirement d'une expérience minimum de 3 ans et d'une formation qualifiante (Bac +5 Master RH / Bac +2 ou équivalents - TP de CIP) dans le domaine de l'insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière. Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et le placement/retour à l'emploi des candidats. Vous maîtrisez les techniques d'entretien[...]

photo Chargé / Chargée d'études commerciales

Chargé / Chargée d'études commerciales

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le poste : Votre agence PROMAN SALON recherche pour l'un de ses clients 1 CHARGE D ETUDE H/F sur Cavaillon Vos missions consisteront à : - Etudier des projets en collectant les informations nécessaires auprès des clients pour établir un chiffrage des projets. - Réaliser des plans sur SOLIDWORKS pour établir les chiffrages à l'aide de mesures. - Partie commerciale sédentaires pour collecter les besoins, établir les devis, réaliser et proposer les devis - Suivi commercial : saisie des commandes-établir les ordres de fabrication - organiser les livraisons Vous êtes en lien direct et permanent avec les ouvriers de l'atelier. Liste des tâches non exhaustives Horaires : Du Lundi au Vendredi : 8h-17h Rémunération selon profil entre 16.48e et 22.41e + Congés Payés + IFM + CET 5% Démarrage en contrat intérim sur du long terme. Profil recherché : Vous avez une expérience confirmée en tant que chargé d'étude. Vous êtes rigoureux(se) et méthodique. Vous savez analyser les situations et prendre des décisions techniques pour intervenir rapidement sur le terrain et permettre à l'outil de production de ne pas s'interrompre. Vous vous inscrivez dans une démarche d'amélioration continue[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Mirecourt, 88, Vosges, Grand Est

Dans la limite des délégations accordées par la directrice du centre social et en accord avec le Conseil d'Administration, , le.la Référent.e Familles a pour missions principales de : - mettre en œuvre le projet familles, - coordonner et animer les actions familles, - être garant.e du travail en transversalité entre les différents secteurs du Centre Social l'Arboré Sens - susciter l'émergence de propositions des familles et des habitants et accompagner leur participation à la réalisation des projets, dans une perspective de développement de leur pouvoir d'agir. De manière opérationnelle, le.la Référent.e Familles : - élabore le projet familles du Centre Social en collaboration avec l'autre collègue référente famille dans le cadre de l'Animation Collective Familles (ACF) - organise et anime des activités, des ateliers parents/enfants et des projets (sorties et séjours familles notamment) en direction des familles du territoire de Mirecourt - participe activement à la fonction accueil du Centre Social - participe activement aux différentes manifestations du Centre Social - travaille en collaboration étroite avec l'autre collègue référente famille du Centre Social pour la mise en[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Joigny, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'aide-soignant (AS), AES ou AMP, a pour mission d'accompagner dans sa globalité les usagers accueillis dans tous les actes de la vie quotidienne. Il met en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et développer leurs capacités d'autonomie et leurs aptitudes. En lien avec l'équipe pluridisciplinaire il propose et conduit des activités dans le but de faciliter leur autonomie, leur socialisation, et leur intégration dans la société. A ce titre, vous - Accompagnez les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne et dans leurs relations à l'environnement. - Participez et rédigez les différents écrits professionnels nécessaires à l'accompagnement de la personne accueillie. - Préparez et animez des activités individuelles et collectives, grâce à l'utilisation d'outils et techniques éducatives. - Assurez l'entretien de l'environnement immédiat (hygiène des locaux) de la personne accueillie. - Participez à l'élaboration, l'analyse, la mise en œuvre, le respect et l'évaluation des projets individualisés et plan de répit. - Proposer des solutions de répit pour les aidants. - Accompagnement en extérieur ou à domicile d'adultes ou d'enfants dans le cadre du[...]

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Assistant chargé / Assistante chargée d'affaires BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Le Groupe Alter Ego recherche pour son client, entreprise spécialisée dans des activités de couverture/toiture, un.e Assistant.e Polyvalent.e BTP. Sous la responsabilité du Directeur général, vous travaillez en étroite collaboration avec l'Ingénieur d'affaire au sein d'une équipe opérationnelle d'une dizaine de collaborateurs. Vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement quotidien de l'entreprise. Poste basé à St Pierre en CDI Statut Agent de maîtrise Rémunération fixe sur 12 mois jusqu'à 3000€ bruts mensuels selon profil (fixe + variable) Votre fonction transverse vous amène à assurer les missions suivantes : - Assurer l'accueil physique des visiteurs, clients et fournisseurs. - Gérer le standard téléphonique, le courrier et la messagerie électronique. - Suivre la parution de nouveaux appels d'offres et préparer les éléments administratifs permettant d'y répondre dans les délais. - Travailler avec l'ingénieur d'affaires à la parfaite complétude des dossiers d'appels d'offres avant d'en assurer le dépôt sur la plateforme dédiée. - Gérer les tâches administratives, le stock de marchandises et le parc de véhicules. - Consulter les fournisseurs sur les besoins[...]

photo Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Emploi

Soyaux, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'ADAPEI Charente recherche un Agent technique H/F en CDI à 1 ETP au sein de la MAS Le Lagon à Soyaux. Le poste est à pourvoir à partir du 3 février 2024. - établissement avec hébergement. LES MISSIONS Sous l'autorité du directeur d'établissement, l'agent technique effectue les travaux nécessaires au bon fonctionnement des services matériels de l'établissement. Vous réalisez les missions suivantes : o Assurer le lien avec les entreprises extérieures pour le suivi et l'exécution des divers contrats de maintenance, pour la réalisation de devis et le suivi des travaux. o Être l'interlocuteur des autres établissements utilisateurs de la balnéo (consignes, plannings, conventions). o Gérer les priorités et pouvoir aussi répondre aux besoins des professionnelles en lien avec les personnes accompagnées. o Entretenir le bâtiment en lien avec les entreprises de maintenance. o Assurer l'entretien courant du bâtiment pour les petites réparations, de la balnéothérapie et des espaces verts. o Assurer le suivi du carnet sanitaire ainsi que du carnet d'entretien des véhicules, avec responsabilité des cartes carburants des véhicules. o Gérer les containers de déchets, tri et compostage. Particularités[...]

photo Responsable de service d'aide à domicile

Responsable de service d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Vincent-de-Tyrosse, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité directe de la directrice du CIAS, vous garantirez un management participatif, fédérateur, une coopération étroite avec les services support de MACS, les financeurs institutionnels et en particulier avec le Conseil Départemental. Pour postuler : envoyez votre candidature (CV accompagné d'un écrit de motivation) avant le 31/01/25 à l'attention de Monsieur le Président de MACS. Missions principales : PILOTAGE : - Participer à la définition des orientations en matière de soutien à domicile. - Participer au pilotage du service dans le respect des orientations, des cadres réglementaires et budgétaires - Mettre en place les tableaux de bord et outils nécessaires au pilotage du service. - Assurer le suivi budgétaire, une veille législative et réglementaire. - Proposer les adaptations nécessaires à l'amélioration de service et encourager la participation des agents. - Définir annuellement les objectifs individuels et collectifs et les évaluer. - Piloter le dispositif « vivre à domicile » et participer au rapport d'activité du CIAS ORGANISATION DU TRAVAIL : - Définir les moyens d'assurer la continuité du service rendu. - Définir, en lien avec la directrice[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association "Le Bois l'Abbesse" recrute un éducateur spécialisé (H/F) Pour son dispositif temporaire d'accueil 12-14 ans rattaché à la Section d'Education, située à St-Dizier (52100) A pourvoir au mois de février 2025 en CDD à temps plein (1ETP) pour une durée de 5 mois Salaire de base entre 1862.71€ et 3270.47€ Brut Mensuel (selon expérience) + indemnité dite « Laforcade » : 238€ Brut Mensuel Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé exigé Expérience et/ou formation en lien avec la déficience intellectuelle appréciée(s) Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et des objectifs définis par la Direction Générale, sous la responsabilité du Directeur Général et du Chef de Service, l'Éducateur Spécialisé (H/F) interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le but de promouvoir l'autonomie et le développement de l'enfant et/ou l'adolescent en situation de handicap, en menant les activités suivantes : - Intervention auprès d'enfants, d'adolescents (12-14 ans) en situation de handicap (déficience intellectuelle), et de leurs familles - Suivi de la scolarisation en lien avec une enseignante -[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Solgne, 57, Moselle, Grand Est

Missions principales et activités Gestion administrative - Gestion des dossiers d'inscriptions, facturation - Pilotage du budget - Aide à la rédaction de rapports d'activité - Gestion des présences Gestion du personnel - Suivi et évaluation de l'équipe - Préparation des réunions d'équipe - Accompagnement, formation et évaluation des stagiaires - Mise en place des moyens d'évaluation ; - Développement la progression des animateurs et repère les besoins de formation Gestion de la sécurité physique, affective et morale - Veille et application des réglementations et recommandations départementales - Elaboration d'outils, d'affiches obligatoires - Mise en place les conditions nécessaires à l'accueil des familles et des enfants Communication et développement des partenariats - Mise en place d'une communication interne à destination des parents (informations éducatives, évènements, organigramme équipe, périodes de fermeture, lettre d'information ) et des professionnels (affichage obligatoire) - Mise en place d'une communication externe à destination des élus et des partenaires Garantie du projet pédagogique - Ecriture du projet en fonction du contexte social, culturel et éducatif -[...]

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Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Passais Villages, 61, Orne, Normandie

du 03/03/2025. Les entretiens auront lieu le vendredi 07/02/2025 Missions de l'emploi : ***Volet communication (70% du temps de travail - ajustable) : - Mettre en œuvre le plan de communication papier et web pour diffuser les actions du Réseau, élargir et fidéliser les publics, - Mobiliser la presse et de tous les canaux utiles à la diffusion de l'information - Réaliser des supports de communication (affiches, programme mensuel, flyers, pages bulletins municipaux) papier et web (portail Facebook, Intramuros et Panneau Pocket) - Mettre en œuvre l'outil Instagram - Diffuser des informations aux lecteurs (mail) - Mettre en œuvre des collections via des affiches ou supports variés ***Volet médiation - intervention en médiathèque (30% du temps de travail - ajustable) : - Proposer de nouveaux rendez-vous (club lecture, café littéraire, activités créatives...) pour attirer un nouveau public - Assurer des permanences en médiathèques : accueillir les usagers de la médiathèque, prêt/retour et rangement des documents, recherches documentaires, mise en valeur du fonds - Partenariats : accueil des classes, lectures/animations en EHPAD, lectures en crèches et Relais Petite Enfance... -[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Witternesse, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons un ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL h/f OU un AIDE MEDICO PSYCHOLOGIQUE h/f. Vous exercerez auprès d'adolescents (à partir de 16 ans) et des adultes en situation de handicap, présentant des troubles du spectre de l'autisme (TSA), un handicap psychique ou des troubles du neuro-développement (TND) sévères, associés à des « comportements-problèmes » (ou troubles graves du comportement) Vos missions : Sous l'autorité du cadre ressource, l'AES dispose de l'autonomie, de l'initiative et de la responsabilité nécessaires au bon accompagnement des personnes. Il promeut l'autonomie des personnes accompagnées dont l'autodétermination, la valorisation de leurs rôles sociaux, leur qualité de vie et le plein exercice de leur citoyenneté sont des principes d'action. Il accompagne la personne dans tous les actes de la vie quotidienne en cohérence avec le projet d'accompagnement défini. Il participe avec l'équipe pluridisciplinaire au processus d'évaluation des particularités de fonctionnement des personnes, ainsi qu'au processus d'analyse des comportements-défis et à la mise en œuvre du plan d'intervention qui en découle. Il contribue à l'animation d'une dynamique institutionnelle[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Matériel Médical

Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

Au sein d'une équipe composée de 5 à 7 personnes, vous évoluez dans un contexte international. Vos missions sont organisées autour de quatre principaux pôles: commercial, administratif, qualité et comptable. COMMERCIAL: -Réceptionner, renseigner et diriger les appels téléphoniques, -Etablir les documents commerciaux, -Gérer les envois (emballage, programmation des enlèvements, suivi des expéditions), -Créer et gérer la diffusion des newsletters, -Gérer la participation aux salons. ADMINISTRATION: -Gestion du courrier/email, classement, archivage, -Gestion de stock et fournitures, QUALITE: - Participer à la gestion et l'évolution du système qualité de l'entreprise, - Contribuer aux veilles normatives, règlementaires et législatives. Participer aux plans d'actions associés - Sélection et suivi des fournisseurs. Suivi des livraisons, contrôles à réception des produits livrés - Participer à l'activité du service (audits, gestion des risques, collecte de données post-production, comptes-rendus à la direction .) COMPTABLE : - Saisir et ventiler les factures fournisseurs et clients sur le logiciel de notre cabinet comptable - Mettre à jour le[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Economie - Finances

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'EPFNA est un établissement public de l'Etat qui accompagne le développement des territoires et collectivités locales de Nouvelle-Aquitaine, en participant à la réalisation de projets urbains ou immobiliers variés (600 opérations en cours, 16 500 logements à produire sur 5 ans), au moyen de l'acquisition, la transformation et la valorisation de terrains ou de biens immobiliers, dans une grande diversité d'échelles, de typologies et de marchés, et en y apportant l'ingénierie de développement nécessaire. Les principaux objectifs de l EPFNA sont de : - Favoriser la construction ou la rénovation de logements ; - Soutenir le développement de l'activité économique ; - Préserver l'environnement et les terres naturelles en évitant la construction sur des terrains naturels ; - Redynamiser des cœurs de bourg ou centres-villes ; - Accompagner les projets de développement ou d'aménagement du territoire Le ou la chargé(e) de mission coordination devra apporter un soutien quotidien au directeur général adjoint opérationnel (DGA). Son rôle principal est de décharger le DGA des tâches administratives, de contrôle et de coordination interne afin de faciliter son travail et fluidifier/[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 recrute pour le Dispositif Enfance DIBAOT, services Internat-SAT, à Rennes: un.e Aide Médico Psychologique ou Aide-Soignant.e Description du poste : Le dispositif Enfance DIBAOT est une plateforme de services à destination d'enfants et d'adolescents accompagnés en Dispositif IME. Il est ouvert 365 jours par an. L'établissement regroupe une unité spécialisée TSA (U2A), un internat, un service d'accueil temporaire et un SESSAD. L'internat est un dispositif d'hébergement de 40 places pour des enfants et adolescents de 8 à 20 ans accompagnés en Dispositif IME sur le département. L'internat intervient en complémentarité et continuité de leur projet d'accompagnement. Le service d'accueil temporaire (SAT) dispose de 14 places d'hébergement temporaire/de répit, ouvertes le week-end et les vacances scolaires. Activités du poste : Vous exercez au sein d'une équipe médico éducative, et accompagnez les enfants et jeunes dans leurs apprentissages et leur autonomie. Vous intervenez dans les actes de la vie quotidienne, vous contribuez au bien-être physique et psychique de l'enfant. Vous assurez la référence d'enfants et veillez à la mise en œuvre des objectifs du projet[...]

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Conducteur / Conductrice de silo de céréales

Emploi Autres services aux entreprises

Rouziers-de-Touraine, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Envie de donner du sens à votre carrière et de contribuer à une agriculture innovante et responsable ? SABOC, acteur incontournable du négoce agricole et des filières céréales, recrute son/sa : Coordinateur.rice Amont/Aval Céréales H/F CDI - Basé à Rouziers-de-Touraine (37) Qui sommes-nous ? Située à Rouziers-de-Touraine, SABOC accompagne les agriculteurs des départements 37, 41, 28, 72 et 49 grâce à son expertise en agrofourniture, collecte de céréales, et services techniques et agronomiques. Proche de ses producteurs et clients, SABOC est une entreprise du pôle végétal de l'UAPL, un groupe coopératif engagé pour une agriculture durable, performante et tournée vers l'avenir. Vos missions : En tant que Coordinateur.rice Amont/Aval, vous serez un maillon important dans la gestion des relations avec les producteurs et les clients, tout en optimisant les flux céréaliers. Concrètement, vous serez amené(e) à : - Gérer les achats de céréales auprès des producteurs : cotations quotidiennes, suivi des collectes, contrats, etc. - Superviser les contrats de production et garantir leur bonne exécution. - Coordonner les flux logistiques et administratifs, incluant la gestion des stocks[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le GEM Le Nouveau Cap de Nantes recrute ASSISTANTE ADMINISTRATIVE (H/F) Poste à pourvoir janvier 2025 - CDI à 50 % - Convention Collective 1966 - Lieu d'intervention : Nantes Le GEM peut se définir comme un collectif de personnes animées par un même projet d'entraide et qui doit permettre aux personnes qui le fréquentent de retrouver une vie sociale satisfaisante. Ces structures associatives sont créées pour et par des personnes en situation de vulnérabilité. Etre salarié d'un GEM c'est être acteur de ce soutien. L'Association l'Etape (Nantes 44) est impliquée dans le soutien et l'aide à la gestion de cinq Groupes d'Entraide Mutuelle (GEM de Nantes, Ancenis / Nort sur Erdre, Gorges et Sud Loire) Les salariés des GEM sont placés sous l'autorité fonctionnelle et hiérarchique du conseil d'administration du GEM, représenté par son président. Sous la responsabilité du coordinateur du GEM, les missions de l'assistant de gestion administrative sont les suivantes : Missions : Les missions de la fonction d'assistant de gestion administrative s'inscrivent dans une démarche de soutien auprès du coordinateur, salarié du GEM ainsi que les administrateurs du bureau. - Trier et organiser[...]

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Chargé(e) de mission développement durable

Emploi

Irissarry, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La Manufacture Pays Basque (MPB), situé à Irissarry, est un tiers-lieu dédié à l'artisanat d'Art et l'économie circulaire. Elle œuvre à créer un écosystème innovant et solidaire en promouvant le réemploi, la transmission des savoir-faire, la mutualisation des ressources, et des actions de sensibilisation auprès des habitants. La MPB est en phase de démarrage de ses activités. Début 2025, elle mettra à disposition trois ateliers mutualisés (couture, céramique et bois), un pôle numérique destiné à des ateliers et formations d'inclusion numérique, ainsi qu'un espace de coworking. Elle ambitionne également d'accueillir divers ateliers, formations et événements, non seulement en lien avec l'artisanat, l'art, l'économie circulaire et les savoir-faire locaux, mais aussi pour favoriser la convivialité et dynamiser le territoire. L'enjeu pour l'association est de grandir dans le cadre des valeurs d'ouverture, de coopération, de mutualisation, de bienveillance qui fondent son ambition. Les missions proposées sont a assurer dans un souci constant de la participation d'un maximum de parties prenantes, en étroite collaboration avec le Cercle d'Ancrage (CA) et sous sa responsabilité. [...]

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Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

PRISE DE POSTE LE 2 FEVRIER 25. Flexibilité de l'employeur concernant les jours travaillés. Vous dépendrez de la convention collective 66. Vous bénéficierez de la prime SEGUR. Pour vos déplacements professionnels vous utiliserez le véhicule de l'association. Vos missions : Intervenir auprès de différentes structures (établissements scolaires, missions locales, milieu pénitentiaire, structures médico-sociales accueillant des publics vulnérables, entreprises, etc.), mettre en place des actions de prévention qui pourront prendre plusieurs formes (animations collectives, tenues de stands, création d'outils, accompagnement méthodologique, .), travailler en lien avec les partenaires actuels de l'association et développer de nouveaux partenariats. Transmettre des connaissances en addictologie sur la base de méthodes et d'outils interactifs (séances d'information, de débats, animations de groupes, etc.). Induire une modification des comportements des publics en suscitant un questionnement et une réflexion sur les représentations, les consommations et les comportements. Les actions de sensibilisation doivent permettre l'appropriation par les différents publics d'une conscience[...]

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Technicien(ne) en prévention des risques industriels

Emploi Transport

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

??Rejoignez-nous en tant que chargé de prévention/sécurité/santé au travail, au sein de nos équipes de maintenance des infrastructures de la ligne 15 Sud!!! Placé sous l'autorité du responsable du centre de maintenance de Vitry, vous aurez en charge d'animer la politique de prévention et de sécurité au travail auprès des équipes opérationnelles. Quel sera votre quotidien ? ?? Maintenir et développer les compétences des collaborateurs en matière de sécurité pour que l'ensemble de nos opérations soient réalisées en toute sécurité, ?? Veiller au respect des règles de sécurité et, plus généralement, à réunir les conditions nécessaires pour que toutes nos opérations soient réalisées en parfaite sécurité, ??Accompagner les managers et les techniciens supérieurs dans leur responsabilité de garants de la sécurité : élaboration de supports de communication, participation ponctuelle aux rituels managériaux, coanimation de moments de sécurité, ??Analyser les situations de travail sur le terrain pour identifier les pratiques présentant des risques et proposer, avec l'équipe encadrante, les adaptations ou accompagnements nécessaires, ??Assurer les accueils au poste « sécurité » du[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Construction - BTP - TP

Cayenne, 97, Guyane, -1

La Société Guyane RH recherche pour le compte de son client, une entreprise intervenant sur tous types de travaux de construction et de maintenance des bâtiments, un : Assistant administratif (H/F) Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : Suivi administratif Mettre en place et renseigner les outils de suivi internes à l'entreprise, Être le relai administratif et financier des clients, sous-traitants, fournisseurs et prestataires, Gérer l'accueil physique et téléphonique, Rédiger et traiter tous types de courriers, Organiser l'agenda du Président et planifier les tâches à réaliser, Etablir des factures, Gérer le fonctionnement de l'entreprise (attestation de mise à disposition des véhicules, carte essence, véhicules, carte Qonto, clés des locaux, gestions des locaux, uniformes, matériel de protection, etc.), Editer et mettre à jour régulièrement les pièces administratives (extrait k bis, attestation de vigilance URSSAF, impôts, retraites, congés, etc.). Suivi des travaux Ouvrir les dossiers administratifs de chantier, Etablir les factures et situations en collaboration avec les opérationnels, Collecter les informations permettant[...]

photo Responsable formation recrutement de l'entreprise

Responsable formation recrutement de l'entreprise

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons notre futur(e) CHARGE DE RECRUTEMNT F/H pour intégrer notre agence de ADEQUAT BTP en CDI. Vous intégrerez une équipe de 3 personnes composée de Sarah (chargée de recrutement) , Feyza (Alternante) et de Stéphanie, votre future manager. Votre rôle au sein de l'équipe sera de gérer les recrutements de futurs candidats. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Sourcer les candidats Adéquat - Recruter les intérimaires Adéquat pour nos clients - Fidéliser, accompagner et faire monter en compétences les intérimaires de l'agence - Administratif divers Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez la polyvalence - Vous savez vous organiser rigoureusement - Vous faites preuve de patience et d'écoute Ce que nous vous proposons : - Salaire selon profil avec primes collectives - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective Pour réussir vos missions, vous pouvez compter sur : Des outils innovants à votre disposition[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Missions du poste : - Réceptionner et analyser les évaluations reçues par le SIAO dans leur complexité - Proposer et orienter vers des suivis adaptés (Psychologue, CMP, CSAPA, CAARUD.) - Organiser et animer les Commissions Partenariales d'Orientation du SIAO - Mettre à profit et partager son expertise thématique / métier avec les équipes sociales et les partenaires du territoire - Participer à la mission d'observatoire social départemental - Les missions pourront être amenées à évoluer en fonction de l'évolution des missions du SIAO Activités et tâches principales du poste Echanges réguliers avec les équipes pluridisciplinaires pour assurer la cohérence de l'accompagnement proposé et participer aux projets de sortie Identifier les ressources appropriées à la demande / au besoin de l'usager sur le territoire Faciliter les échanges avec les structures médico-sociales, de la psychiatrie et de l'addictologie Promouvoir le dispositif sur l'ensemble du département Développer et entretenir le partenariat territorial Mettre en place des actions collectives de prévention et de promotion de la santé Compétences mobilisées Formation de base : Diplôme d'Etat Infirmier, formation à[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un CDI, le pôle Habitat Inclusions de l'AARS recrute un (e) chef de service pour son CHRS diffus et ses Logements transitoires situés sur la métropole du Grand Nancy et hors Métropole (Val de Loraine et Lunévillois principalement). Missions Sous la responsabilité de la Directrice de Pôle, vous êtes chargé(e) du pilotage global des équipes CHRS diffus et Logement Transitoires : ressources humaines, logistique, suivi technique et administrative, gestion locative, supervision de l'intervention socio-éducative. Vous travaillez en binôme avec la cheffe de service du CHRS collectif Camille Mathis/AVDL. Tout en intégrant les contraintes de l'environnement et les évolutions de la commande institutionnelle, vous êtes garant de l'organisation permettant la continuité de l'accompagnement des personnes accueillies dans le respect des valeurs associatives, des outils de la Loi du 2 janvier 2002 et des recommandations des bonnes pratiques professionnelles. Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes également en charge des missions suivantes : - Assurer la coordination avec l'ensemble des acteurs concernés et développez les partenariats nécessaires à la réalisation[...]

Ressources supplémentaires